Écrit le 2 Décembre 2021 par Daniel Trudel

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Psychometrics fournie des outils psychométriques pour plusieurs professionnels de la santé et des relations humaines, notamment les conseillers d’orientation. Vous pouvez consulter la liste détaillée des outils disponible ci-dessous.

Liste des outils en anglais

CAREER INTEREST PROFILER.        CAREER VALUES SCALES.

THOMAS-KILMANN CONFLICT MODE INSTRUMENT.    WORK ENGAGEMENT PROFILE.

WORK PERSONALITY INDEX – 2ND EDITION.    CPI 260.     CPI 434.    FIRO BUSINESS.    FIRO-B.

PSYCHOMETRIC 360.      STRONG INTEREST INVENTORY.     ACER SELECT SERIES – GENERAL.

ACER SELECT SERIES – PROFESSIONNAL.         CUSTOMER SERVICE APTITUDE PROFIL.

MECHANICAL REASONING.             SALES ACHIEVEMENT PREDICTOR.

WORKSAFE PREDICTOR.

Liste des outils en français

PSYCHOMETRIC 360.            260 L’INVENTAIRE PSYCHOLOGIQUE DE CALIFORNIE.

434 L’INVENTAIRE PSYCHOLOGIQUE DE CALIFORNIE.      FIRO-B.

L’INDICE DE PERSONNALITÉ DE TRAVAIL – DEUXIÈME ÉDITION.

L’ÉCHELLE DE VALEUR DE CARRIÈRE.      L’INVENTAIRE DES INTÉRÊTS DE CARRIÈRE.

L’INVENTAIRE DES INTÉRÊTS PROFESSIONNELS STRONG.

MÉTHODE THOMAS-KILMANN EN SITUATION DE CONFLIT.

ÉVALUATION DE LA FIABILITÉ DE L’EMPLOYÉ

Tarif

10,00$ par année (Renouvellement le 20 juin de chaque années).

Accès membres c.o. ayant adhéré au service

Accès adhérent

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